[摘要] 今春上海白领事业信心指数为3.73,较去年略有下降。
原标题：今春上海白领跳槽指数调研报告出炉 七成白领不愿离开上海
新民晚报讯 （首席记者 王蔚）新年过后，拿完了年终奖，又到了跳槽的“黄金季节”，白领们对跳槽又有哪些想法呢？智联招聘近期调查了上海地区白领们在2018年春季的跳槽意向。今春上海白领事业信心指数为3.73，较去年略有下降。春季为白领跳槽高峰，超一成白领已拿到OFFER，超七成已经在行动。
一般来说，春节过后是传统的跳槽旺季，是企业招聘需求和求职者找工作双向繁荣的阶段，白领们也利用这一时机实现自己事业上的突破。从本次的调查结果可以看出，上海地区有11.3%的白领已经开始办理离职/入职手续，59.2%的白领已更新简历，总计70.5%的白领在为跳槽而行动；而有意向的白领为23.2%。肯定或暂时不会跳槽的比例仅为6.3%。从智联招聘追踪的37个大中城市来看，上海的白领跳槽行动比例排名第15，处于中上等。对比北上广深四个一线城市，上海的白领跳槽意愿略低于北京，而高于深圳和广州的白领跳槽意愿。
从跳槽的城市类型选择来看，上海白领依然更喜欢传统一线城市，72.8%的白领选择传统一线城市，不愿意离开上海。相反，选择“逃离”的白领仅有27.2%，新一线城市成为主要去处，占比20.5%。
调查显示，今春上海白领跳槽主要是因为对薪酬水平不太满意，其次是比较担心企业发展前景。另外，职位晋升受限和福利待遇也是白领跳槽考虑的主要因素。而工作兴趣、单位人际关系，以及机会找上门而引起的跳槽比例相对较低。对于大多数白领来说，工资收入作为几乎唯 一的收入来源，对于薪酬水平的看重也是情理之中，而选择一个发展前景比较明朗的企业，也是为自己选择一条“康庄大道”。对于雇主来说，企业发展顺利，盈利状况良好，才能提供具有竞争力的薪酬水平吸引到的人才。
职场研判专家提醒白领们，在选择职业和岗位时，首先要对整体的经济形势和行业发展有一定的认识和了解，另外就是对自己个人的职业规划和竞争力有清晰的认知，切忌盲目的投机。
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